指导广告公司粉丝跳甲方，年薪突破50万，分享一个粉丝案例
### 从广告公司跳到甲方，年薪突破50万的攻略

在当今竞争激烈的职场中，从广告公司跳槽到甲方，实现年薪突破50万，是许多人的职业梦想目标。那么，如何才能成功实现这一跨越呢？

首先，积累丰富的广告公司工作经验至关重要。在广告公司深耕创意、体验、策划等领域，努力做到总监级别，带领团队并出色完成项目交付，赢得品牌方认可。

其次，精准把握跳槽时机。一般在广告公司工作两三年后，就应关注行业动态，及时捕捉甲方的招聘信息，向主流排名前五的手机厂商等甲方企业投递简历。

再者，提升自身综合能力。甲方工作对品牌、策划、营销等板块能力要求更高，要不断充实自己，确保能胜任甲方工作。

另外，人脉拓展也不容忽视。通过读MBA等方式，结识优秀人才，拓展人脉圈，为职业发展助力。

最后，明确职业规划。像案例中的粉丝，进入甲方公司后，要清楚自己的目标，比如先在手机厂商镀金1 - 2年，再寻求进入市值更高的公司担任品牌副总等。

总之，只要做好充分准备，明确职业方向，不断提升自己，就能实现从广告公司到甲方的华丽转身，迈向年薪50万的高薪之路。
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[Q]：广告公司粉丝跳到甲方后，薪酬能提升多少？
[A]：一般从乙方转到品牌方，整个薪酬大概有50%的一个提升。
[Q]：在广告公司工作多久适合往甲方跳？
[A]：一般在广告公司做个两三年，然后就有这样的行业转行机会。
[Q]：从乙方转到甲方，工作内容会有哪些变化？
[A]：在乙方带的团队人数较多，到甲方后可能带不了那么多人，但工作量依然大，一个人可能要做大头兵，带两三个人干半个广告公司的活。
[Q]：去甲方公司工作，需要注意什么？
[A]：要关注大品牌的预算方面的东西，还有跟向上沟通的东西，提升在品牌资源方面的能力。
[Q]：为什么建议去甲方公司只做1 - 2年就跳出来？
[A]：因为在某些公司到30岁可能升不上去或几率小，去市值更高的公司能有更好发展。
[Q]：读MBA对在甲方工作有什么帮助？
[A]：能拓展人脉圈，认识优秀的人，对职业发展有帮助。
[Q]：从乙方跳到甲方，能力上需要有哪些提升？
[A]：在品牌、策划、营销等板块所具备的能力要足够充分。
[Q]：广告公司粉丝跳到甲方后，工作压力会变大吗？
[A]：国内大多数品牌手机厂商比较内卷，工作量大，工作压力可能会变大。