之前在海外工作两三年后回国，27 岁粉丝求职遇难题
**《海外归来人士国内求职全攻略》**

对于那些曾经在海外工作，如今打算回国发展的朋友们来说，求职过程可能充满挑战。就像有位 27 岁从海外归来的粉丝，毕业于澳洲排名第一的学校，却在回国后遭遇了投简历的各种闭门羹。

首先，要明确自身定位。如果你之前从事商业分析或咨询相关工作，回国后可能会发现国内市场与海外有所不同。比如在人资方向的咨询工作，国内专门服务外企的咨询公司较少，找这类工作会比较辛苦。这时不妨考虑一些其他机会，像从总经理助理做起。虽然一开始可能会纠结，但这个岗位有很多优势。它能让你的商务接待能力更强，还能让你更容易接触到所在行业的顶层，与公司高层交流。而且凭借你之前的商业分析能力，在项目管理经验上也能帮老板做良好预判，参与大型投资战略等工作。

在求职过程中，收到多个 offer 是常有的事。比如这位粉丝，就面临了这种情况。当你接到一个 offer 后，如果还有其他更好的面试机会在后面，不妨先接着当前的 offer，然后去亲自考察那些机会特别好的公司。如果又收到了新的 offer，要根据实际情况决定是否拒绝之前的。像粉丝最后就面临薪酬不同的两个 offer，试用期和转正后的工资都有差异，这就需要综合考虑各方面因素。

另外，行业选择也很关键。在当前时间点，房地产行业不太景气，而国内知名药企发展较好。所以可以考虑从现有的公司开始工作，先从底层的商业逻辑和项目管理学起，这对未来的职业发展非常有益。总之，回国求职虽有困难，但只要做好规划，明确方向，就能找到适合自己的工作。
海外工作回国、求职、总经理助理、咨询工作、薪酬
[Q]：海外工作回国的人求职为何会遭遇闭门羹？
[A]：可能因教育背景等问题，国内与海外工作格局不同。
[Q]：从总经理助理做起有什么好处？
[A]：商务接待能力会更强，能接触行业顶层，利于项目管理。
[Q]：收到多个 offer 该怎么处理？
[A]：先接着一个，再去考察其他机会特别好的公司。
[Q]：如何根据薪酬选择 offer？
[A]：综合考虑试用期和转正后的工资等各方面因素。
[Q]：房地产行业不景气时该如何选择工作？
[A]：可考虑国内发展较好的药企，从底层学起。
[Q]：海外工作经验在国内找咨询工作有优势吗？
[A]：国内专门服务外企的咨询公司少，优势不明显。
[Q]：做总经理助理需要应酬吗？
[A]：可以选择不做要应酬、需喝酒的公关接待工作。
[Q]：求职过程中纠结工作选择正常吗？
[A]：很正常，要综合多方面因素谨慎决定。