从门店销售到店长的职场晋升之路
我们这一位粉丝是个小姐姐,是线下门店销售,九月找包包时月薪五到六千,加提成后。看到她收入,就和她沟通并建议立刻跳槽转岗。为啥包包这样建议?首先,她所在门店规模不大,上升通道窄;第二,销售技能板块单一,职业成长受限。沟通后,包包觉得小姐姐性格和能力在职场有多种可能,但门店销售转型不易。那小姐姐能转哪领域?花一个月成功转型到市场营销岗,不过是线下市场。为啥选线下?因所在门店规模不大,销售仅门店内销售,还需大量市场拓展。比如要去小区、学校、社区等单位策划并执行市场活动,通过活动带来新客户。所以她具备活动策划、执行能力及销售的营销能力。所以包包建议她别只做销售顾问,考虑做市场营销工作。果然,她做市场营销时收入很快提到九千。但好景不长,加入公司两个月项目失败,她再次面临离职,而这次离职成了大机会。通过两次工作积累,她有了市场营销经验,也保留了销售顾问经验。两种经验结合,相当于具备运营主管和销售主管能力,包包建议她往单店店长或多门店运营经理发展。果然,短短三个月后,一月时小姐姐成功拿到店长岗位,薪资达一万二。从五千到一万二,只用四个月,关键是啥?能力的积累与拓展。她不仅深耕岗位,还拓宽能力范围。职场上,深度和宽度同样重要,深度让你成专家,宽度助你迈向更高岗位。很多人只专注岗位深耕,忽略拓宽能力范围。最终决定升职的不仅是深度,还有宽度。小姐姐成功主要因积累销售和市场深度经验,拓宽自身能力,最终拿到店长岗位,薪资大幅提升。一万二基础薪资加提成,这结果超棒,给包包点赞!
# 职场晋升攻略:多维度发展实现薪资飞跃
在职场中,想要实现晋升和薪资提升并非易事。就像我们这位从门店销售成功转型为店长的小姐姐一样,她的经历给了我们很多启示。
首先,要敢于审视当前的工作环境。如果所在门店规模小、上升通道窄,且销售技能单一,那么适时跳槽转岗是有必要的。比如小姐姐所在的门店,就存在这些问题,所以她选择了转型。
转型领域的选择很关键。要结合自身优势,像小姐姐具备活动策划、执行及营销能力,所以选择了线下市场营销岗。
在新岗位上,要注重能力积累。无论是市场营销还是之前的销售经验,都要好好沉淀。小姐姐通过两次工作积累,为自己的晋升打下了基础。
同时,不能忽视能力拓展。要拓宽自己的能力范围,不能只局限于当前岗位。深度和宽度都重要,深度让你成为专家,宽度助你迈向更高岗位。
总之,职场晋升需要我们综合考量各方面因素,不断积累和拓展能力,才能像小姐姐一样实现薪资大幅提升,走向更高的职业台阶。
职场晋升,销售转型,能力积累,市场拓展,薪资提升
# 职场晋升攻略:多维度发展实现薪资飞跃
在职场中,想要实现晋升和薪资提升并非易事。就像我们这位从门店销售成功转型为店长的小姐姐一样,她的经历给了我们很多启示。
首先,要敢于审视当前的工作环境。如果所在门店规模小、上升通道窄,且销售技能单一,那么适时跳槽转岗是有必要的。比如小姐姐所在的门店,就存在这些问题,所以她选择了转型。
转型领域的选择很关键。要结合自身优势,像小姐姐具备活动策划、执行及营销能力,所以选择了线下市场营销岗。
在新岗位上,要注重能力积累。无论是市场营销还是之前的销售经验,都要好好沉淀。小姐姐通过两次工作积累,为自己的晋升打下了基础。
同时,不能忽视能力拓展。要拓宽自己的能力范围,不能只局限于当前岗位。深度和宽度都重要,深度让你成为专家,宽度助你迈向更高岗位。
总之,职场晋升需要我们综合考量各方面因素,不断积累和拓展能力,才能像小姐姐一样实现薪资大幅提升,走向更高的职业台阶。
职场晋升,销售转型,能力积累,市场拓展,薪资提升
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